2006年7月 延庆县明确“十一五”时期人才发展总体目标：到2010年底，全县人才总量达到4.7万人，年均增长7.9%左右；专业技术人才总量达到1.45万人，经营管理人才总量达到4100人，新培养技师和高级技师1000人，农村实用人才达到2000人；都市型现代农业、旅游休闲服务业等重点领域人才的比重稳步增加；非公有经济组织人才所占比重逐步增加；紧缺高层次专业技术人才和高层次管理人才得到及时补充。